Generationen verbinden
#joingenerations
‚Die‘ Jugend gibt es nicht mehr. Es gibt Generation X, Y, Z und Alpha. Was sie ausmacht, welche Bedürfnisse und Forderungen sie haben, wie man es schafft, eine Verbindung zu ihnen herzustellen, darum geht’s in diesem Seminar!
Kurzbeschreibung
Dem Arbeitsmarkt stehen mehr oder weniger Arbeitnehmer:innen unterschiedlicher Generationen zur Verfügung, die unterschiedlicher nicht sein könnten. Der Sprung von einer Generation zur nächsten ist sehr klein geworden. Aktuell steigt die Generation Z ins Berufsleben ein.
Diese Unterschiedlichkeiten bringen Herausforderungen in der Arbeitswelt mit sich, die nicht unerheblich sind. Was hilft sind Brücken, die man baut, um aufeinander zuzugehen. Das Wissen darüber, wie die jeweilige Generation tickt, welche Bedürfnisse sie hat, hilft dabei, diese Brücken zu bauen. Das Verstehen der Hintergründe ihres Verhaltens und ihrer Forderungen hilft, Konflikte zu vermeiden bzw. sie zu lösen.
Denn die nächste Generation ist immer auch die Zukunft. Der erfolgreiche Umgang damit ist Teil einer erfolgreichen und vor allem attraktiven Unternehmenskultur!
Ziele
- Sie kennen die Merkmale der verschiedenen Generationen
- Sie entwickeln ein Verständnis für deren Bedürfnisse
- Sie werden kreativ im Finden von gemeinsamen Lösungen
- Sie sind in der Lage, konstruktive Gespräche zu führen
- Sie sind in der Lage, Rahmenbedingungen zu schaffen, in denen ein aufeinander zugehen möglich ist
Themenschwerpunkte
- Arbeitswelt der Zukunft
- Merkmale der Generation X, Y, Z und Alpha
- Studien & Umfragen
- Mögliche Konflikte & Herausforderungen
- Brückenbau & das Schaffen von Verbindungen
- Auswirkungen auf die Unternehmenskultur und interne Ausbildung
Anmeldung
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Förderung
75% Förderung mit Ausbilder:innen-Kurs (ADA lt. § 29 BAG) Ausbilder:innentraining (ADA §29 BAG)
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