Entscheidungsfindung: Lehrstelle

Das sagen die Lehrlinge:

Wieso habt ihr euch für dieses Unternehmen entschieden?

„Wie viele Bewerbungen habt ihr geschrieben?“
„Bei wie vielen Betrieben habt ihr geschnuppert?“
„WIESO HABT IHR EUCH FÜR DIESES UNTERNEHMEN ALS LEHRBETRIEB ENTSCHIEDEN?“

Diese Fragen stell ich den Lehrlingen beim 1. Lehrlingscollege im 1. Lehrjahr seit 20 Jahren. 
Hab ich vor kurzem wieder beim Heartbeat Lehrlingscollege  1 einer Kooperationsgruppe im Einzelhandel gemacht. 
 

Was glaubt ihr? Welche Antworten sind gleich seit 20 Jahren? 
(und die, die übrigens immer zuerst genannt werden)

Hier mein „Best of“ der meistgenannten Punkte:

  • Die haben mich so nett aufgenommen
  • Die haben sich gleich um mich gekümmert
  • Das Team ist so nett, da „rennt der Schmäh“ 
  • Ich durfte gleich selbst was tun und mitarbeiten

Dann kommen natürlich immer noch die vermeintlich rationellen Gründe, unabhängig vom Eindruck beim Schnuppern:

  • Mein Papa/Mama/Geschwister/Freunde arbeiten auch dort 
  • Es ist ein sicheres Unternehmen / die zahlen gut 
  • Es ist nicht weit von meinem Zuhause / ich kann die Arbeit gut erreichen 
  • Mich interessiert die Arbeit / Tätigkeit / was die Firma macht 
  • Ich hab auf Insta gesehen, was die Lehrlinge dort machen, und das fand ich cool

FAZIT:
Dem „Schnuppern“ kommt eine nicht unermessliche Bedeutung für die Entscheidung der Jugendlichen zu. Je besser das „Gefühl“ beim Einchecken, umso größer die Chance, dass sie sich für diesen Betrieb entscheiden. Wieder mal gilt: Herz UND Hirn sind wichtig!

 

 

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